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制服布草領(lǐng)班崗位職責(zé)

admin5年前資料下載2568

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特殊要求:

       熟悉各種布草纖維性能、規(guī)格、用途、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和折疊方法、存放要求。熟知各種工服的規(guī)格、用途、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和存放要求。通曉服裝制作原理。

工作內(nèi)容:

1.閱讀晚班工作單,處理有關(guān)交班事宜;

2.了解前日布草使用情況,并檢查貨架擺放是否合理,歸位是否正確;

3.及時(shí)掌握客情,保證客房布草(抹布)正常供應(yīng);

4.合理安排特殊物品的制作,并使其達(dá)到設(shè)計(jì)制作要求;

5.檢查制服縫補(bǔ)質(zhì)量,盤存制作、縫補(bǔ)的輔料,保證不低于最低庫(kù)存量;

6.合理安排其他織品的洗滌計(jì)劃(浴簾、窗簾、床罩、倒班宿舍床單等);

7.負(fù)責(zé)外來(lái)培訓(xùn)人員和實(shí)習(xí)生的服裝配備工作;

8.做好備用服裝的統(tǒng)計(jì)及使用情況,做好記錄,填寫退庫(kù)單,并由領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可;

9.接受人力資源部下達(dá)的進(jìn)、離店人員通知單,并記錄在制服臺(tái)賬上,定期清理;

10.接受相關(guān)部門的制服制作申請(qǐng)單,并按有關(guān)程序辦理制服制作手續(xù);

11.做好換季服裝的發(fā)放、記錄、入庫(kù)等工作。建立換季服裝臺(tái)賬,并將入庫(kù)情況通報(bào)到有關(guān)部門;

12.每月一次盤點(diǎn)客房、餐飲布草,報(bào)財(cái)務(wù)部檢查并留檔自查;

13.對(duì)員工每日工作進(jìn)行抽查,并做好考核工作;

14.參加部門例會(huì),接受工作指令,并做好傳達(dá)工作。

崗位提要:

    領(lǐng)導(dǎo)全組員工優(yōu)質(zhì)高效地完成酒店布草、制服收發(fā)及縫補(bǔ)和庫(kù)房管理工作。

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域員工工作。

2.檢查員工工作情況及遵紀(jì)情況,儀容儀表及衛(wèi)生質(zhì)量,及時(shí)針對(duì)不足進(jìn)行業(yè)務(wù)實(shí)際培訓(xùn)和思想教育。

3.合理的調(diào)配人力,保證完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。

4.督導(dǎo)制服倉(cāng)庫(kù)員做好制服倉(cāng)庫(kù)的日常工作,保證倉(cāng)庫(kù)的整潔。

5.抽查制服收發(fā)員對(duì)當(dāng)日制服質(zhì)量檢查情況。

6.檢查縫補(bǔ)過的制服及制服收發(fā)員清點(diǎn)收發(fā)制服的情況。

7.檢查干、水洗制服接收核對(duì)情況,如果發(fā)現(xiàn)少件要及時(shí)查找原因。

8.做好制服組的日常工作及檢查存掛服裝的衛(wèi)生工作。

9.檢查布草收發(fā)、存放工作。

10.控制檢查布草報(bào)廢情況,并填寫報(bào)廢單。

11.做好布草月結(jié)工作,將當(dāng)月布草情況匯報(bào)洗衣房主管和客房部經(jīng)理。協(xié)助主管培訓(xùn)新員工。

12.與有關(guān)部門溝通,征求他們對(duì)洗衣房工作的意見。

13.負(fù)責(zé)本組物品申領(lǐng)及使用控制。

14.檢查消防設(shè)備,消除事故隱患,確保樓層安全。

15.認(rèn)真填寫工作日志。

16.完成上級(jí)所安排的各項(xiàng)任務(wù)。


標(biāo)簽: 酒店管理

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